Du wirst die treibende Kraft des integrierten Sales & Operations Planning (S&OP)-Prozesses in einem High-Tech-Produktionsumfeld (Halbleiter) sein. Dein primäres Ziel ist es, funktionsübergreifende Stakeholder (Supply Chain, Operations, Finance, Sales) zu koordinieren, um Nachfrage und Angebot effektiv auszubalancieren, die Fabrikauslastung zu optimieren, den Umsatz zu maximieren und die Bestände zu optimieren – und dabei die strategische Ausrichtung mit dem langfristigen Integrated Business Plan (IBP) sicherzustellen. Diese Rolle konzentriert sich darauf, strategische und taktische Planungshorizonte (18+ Monate) miteinander zu verbinden, eine robuste Kapazitätsausrichtung zu gewährleisten und kritische Entscheidungen wie CapEx- und Outsourcing-Strategien voranzutreiben.

• Verantwortung und Steuerung des gesamten End-to-End-S&OP-Prozesszyklus, einschließlich fristgerechter Erfüllung aller Meilensteine im S&OP-Kalender
• Durchführung fortgeschrittener Angebots-/Nachfrageanalysen zur Erstellung integrierter Übersichten und Unterstützung von Management-Entscheidungen
• Leitung von Forecast-Review- und Gap-Closure-Meetings mit klaren Aktionsplänen, um Umsatz- und Geschäftsziele sicherzustellen
• Funktion als finale Instanz für die Freigabe von S&OP-Kapazitäten, Validierung von qualitativ hochwertigem und umsetzbarem Supply-Feedback
• Sicherstellung konsistenter Kommunikation und Ausrichtung über alle relevanten S&OP-Plattformen hinweg (z. B. Demand-/Capacity-Boards, CapEx-Reviews)
• Organisation und Vorbereitung des monatlichen S&OP Executive Review, inklusive klarer Berichterstattung und Nachverfolgung von Maßnahmen für das Management Team (MT)
• Steuerung und Standardisierung von Kapazitätsmodellierungs-Methodologien sowie Definition von Anforderungen für Erweiterungen im Advanced Planning System
• Sicherstellung der zeitnahen und präzisen Pflege kritischer S&OP-Stammdaten zur Wahrung der Planungsintegrität
• Durchführung rigoroser Supply-Chain-Stresstests und Szenarioanalysen zur Quantifizierung und Hervorhebung potenzieller Geschäftsrisiken und Chancen
• Integration des Product Lifecycle Managements (NPI/EOL) in den Kapazitätsplanungsprozess, um Nachfrageübergänge proaktiv zu steuern

Wen wir suchen

• Bachelor- oder Masterabschluss (MSc bevorzugt) in Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten technischen Fachgebiet
• Mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung im Bereich S&OP, Demand Planning oder Kapazitätsmanagement, vorzugsweise in einem High-Tech-Produktionsumfeld (z. B. Halbleiter, Elektronik, Automobilfertigung)
• Fundierte praktische Erfahrung in einer End-to-End-Supply-Chain-, Logistik- oder Fabrikplanungsfunktion
• Fortgeschrittene Kenntnisse in strategischen Advanced Planning Systems (APS) (z. B. BlueYonder, Kinaxis, SAP APO/IBP) sowie ERP-Systemen
• Nachgewiesene Expertise in Data Analytics und Business Intelligence (BI)-Tools, insbesondere Microsoft Power BI, für Reporting, Analysen und Dashboard-Erstellung. Sehr gute
• Kenntnisse in Excel und PowerPoint sind unerlässlich
• Herausragende Kommunikations- und Einflussfähigkeiten mit nachweislicher Erfahrung im Management vielfältiger, funktionsübergreifender und globaler Stakeholder aus den
• Bereichen Sales, Finance, Engineering und Manufacturing
• Stark handlungsorientiert und in der Lage, Entscheidungen auch in unklaren Situationen voranzutreiben
• Fließende Englischkenntnisse auf professionellem Niveau sind zwingend erforderlich, Deutschkenntnisse sind von Vorteil

Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Zusatzleistungen, die sich an Ihrer Leistung, Erfahrung und Qualifikation orientieren.

Die Anstellung erfolgt nach dem Lohn- und Gehaltstarifvertrag für Angestellte der Elektro- und Elektronikindustrie, Beschäftigungsgruppe G (https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/).
Wir bieten eine höhere Vergütung je nach Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten.

Bei Fragen wende dich gerne an Hana Krsul unter Hana.Krsul@ams-osram.com oder +43 664 9665611.